246蓝月亮精选二四六资料由于公司发展需要，现面向社会招聘【人力资源部经理】2名，岗位任职要求如下：
具体工作内容如下：
人力资源规划
1、负责编制公司3-5年人力资源规划，形成报告，并通过；
2、根据人力资源规划及企业战略，做出企业组织架构图及岗位人员编制；
3、做出3-5年内人力资源成本测算；
薪酬及福利
1、每年做一次薪酬调研，并形成薪酬分析报告；
2、根据公司战略、组织架构及人员编制、设计薪酬改革部门的薪酬方案；
3、根据国家要求及企业现状，设计员工福利，并通过；
绩效管理
1、做出公司绩效方案，并对员工做出培训，培训通关率达到90%以上；
2、每季度对员工做一次绩效面谈，并形成绩效改进方案；
招聘及培训
1、根据公司岗位编制及人才需求，设计招聘流程；
2、招聘渠道不低于5个；
3、招聘上岗率不低于80%；
4、制定企业年度培训计划，并执行实施；
5、制定新员工培训计划，并进行培训；
6、新员工培训通关率不低于80%；
7、企业培训计划执行率不低于90%；
8、高级人才引进说明书的起草；
员工任用
1、根据企业组织架构，做出晋升路线图及晋升标准；
2、员工任用需通过4个以上工具，进行客观测评；
员工关系
1、员工劳动协议签订率100%；
2、员工档案保存率为100%；
薪资待遇：4000-7000/月
联系人：王经理 联系电话：18239234999
地址： 山城区装备制造产业园E座
246蓝月亮精选二四六资料长期致力于工矿设备节能与自动化的研发，是一家集研发、生产和销售为一体的国家级高新技术企业。
主要经营产品有:矿用防爆系列、矿用一般型系列、非煤矿山系列矿用产品和低压开关柜、启动柜、变频器、软启动、低压电器 、厂用防爆等一系列电器元件及电器成套设备。
主要涉及行业包括: 煤矿、非煤矿山、化工企业和矿用设备制造企业、有机肥设备制造企业的配套以及其它工厂、企业、小区、农业灌溉项目的配电和自动化项目。
